In Basilicata, l’attrazione e il rientro dei talenti digitali sono diventati pilastri strategici per la competitività del territorio nel 2026. Le iniziative si concentrano sul colmare il divario tra domanda e offerta di competenze avanzate attraverso incentivi economici, percorsi formativi e collaborazioni pubblico-privato.
Progetti e Iniziative Chiave
- Basilicata: Reshoring Talents: Un’iniziativa sostenuta dalla Camera di Commercio della Basilicata e Sviluppo Basilicata finalizzata a favorire il rientro dei professionisti lucani e ad attrarre nuove risorse, offrendo supporto alla crescita manageriale delle PMI.
- Talenti Digitali e Creativi nelle Imprese: Un percorso operativo gratuito promosso da Heritage Smart Lab e altre realtà locali per aiutare le micro e piccole imprese a integrare figure esperte in ambito digitale e creativo.
- Bando Basilaureati: La Regione Basilicata offre contributi specifici per sostenere l’inserimento lavorativo dei laureati nel tessuto produttivo locale.
- Voucher Digitali 2025/2026: La CCIAA Basilicata mette a disposizione voucher (fino a 10.000 euro in alcuni bandi simili) per finanziare l’adozione di tecnologie digitali e l’acquisizione di competenze specialistiche nelle imprese.
Settori e Aziende in Cerca di Talenti
Il mercato del lavoro digitale in Basilicata vede una crescita significativa in ambiti come la cybersicurezza, la consulenza informatica e il digital marketing.
- Cybersecurity: Aziende come Digimat SPA a Matera ricercano attivamente specialisti in sicurezza informatica.
- ICT e Trasformazione Digitale: Numerose opportunità sono gestite da agenzie come Gi Group e Grafton per ruoli di ERP Project Manager e sviluppatori.
- Artigianato Digitale: Piccole imprese che uniscono know-how tradizionale e nuove tecnologie (fabbricazione digitale, software su misura) rappresentano una realtà in forte espansione nella regione.
Fattori di Attrattività
Oltre agli incentivi, la strategia regionale punta sulla managerializzazione delle imprese per renderle culturalmente pronte ad accogliere talenti, valorizzando lo smart working e le infrastrutture digitali come strumenti di conciliazione vita-lavoro.
La strategia della Basilicata per il 2026 punta a trasformare la regione in un hub per le competenze digitali avanzate, agendo su tre leve: il rientro dei professionisti (reshoring), la formazione specialistica e i bonus occupazionali per le imprese.
1. Il Progetto “Basilicata: Reshoring Talents”
Avviato ufficialmente a Potenza il 6 febbraio 2026, questo progetto è una collaborazione tra Confindustria Basilicata, Federmanager e Fondirigenti.
- Obiettivo: Mitigare la fuga dei cervelli e aumentare la managerializzazione delle PMI locali.
- Strumenti: Creazione di un modello di competenze manageriali e laboratori di co-progettazione per migliorare i processi di selezione e retention dei talenti.
- Output: Produzione di un manuale operativo (e-book) per trasformare la gestione delle risorse umane in un vantaggio competitivo strategico.
2. Formazione e Integrazione: Heritage Smart Lab (HSL)
Il polo europeo Heritage Smart Lab di Matera offre percorsi specifici per le micro e piccole imprese.
- Corso “Talenti Digitali e Creativi”: Un training gratuito (finanziato da Commissione Europea e MIMIT) per aiutare le aziende che faticano a inserire figure digitali o che vogliono ottimizzare il loro onboarding.
- Talent’s Academy: Ispirata al modello Apple Academy, si concentra su Intelligenza Artificiale (AI), High Performance Computing (HPC) e Cybersecurity per formare la nuova generazione di professionisti lucani.
3. Bandi e Incentivi Economici (Aggiornati 2026)
Le imprese possono accedere a diverse forme di sostegno finanziario per l’assunzione e la digitalizzazione:
- Avviso “Basilaureati”: Contributi regionali per l’assunzione di disoccupati laureati, con graduatorie e istanze ammissibili aggiornate a gennaio 2026.
- Bando “Basilavoro”: Bonus specifici per l’assunzione di giovani, donne e disoccupati nel tessuto produttivo locale.
- Transizione 4.0 e Green: Nuovi incentivi per le PMI del Sud (fino a 42.000 euro) per l’acquisizione di competenze digitali e green, pubblicati a febbraio 2026.
- Voucher Digitali CCIAA: Finanziamenti per consulenze specialistiche e tecnologie abilitanti (es. Cloud, Cybersecurity).
4. Consultazione “Basilicata Digitale in ascolto”
Fino al 13 marzo 2026, la Regione promuove una consultazione pubblica per definire la strategia digitale del triennio. Tra le novità, l’introduzione dello Smart Digital Navigator, uno strumento per valutare e colmare il divario digitale nei servizi e nelle imprese.